大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于考公务员跟事业编哪个好的问题，于是小编就整理了4个相关介绍考公务员跟事业编哪个好的解答，让我们一起看看吧。
事业编和公务员哪个更好？
公务员比事业单位更好。 公务员属于行政编,无论是从前途还是工资,都是好于事业编的,最起码目前来看是这样的,因为公务员已经进行公车改革,每个月有一定的车补,而这块是事业编所没有的。所以目前来看,公务员的工资是高于事业编的。
公务员和事业编哪个好考？
从考试难度上说，事业单位考试相对好考一点，公务员考试比事业单位考试的题量更大、难度更高。两种考试都考《行政职业能力测验》，且题型基本相同，只不过公务员考试的难度稍大些，并且各部分的题目数量略有所不同，但大致相同，幅度不会太大，所以只要无论考什么，都要进行练习，然后临近考试的时候再综合做题，并且题目不要贪多，而要保质保量。
同样是体制内，事业编和公务员你怎么选？
同样是体制内，事业编和公务员你怎么选？
公务员和事业编制人员，当然优先选择公务员了。问题是，你要有得选择才行。公务员考试是天下第一大考，能考上的都是凤毛麟角。如果考不上，事业单位也是不错的选择。考体制内基本上都是两手准备，公务员考试和事业单位招考同时报名，事业单位无论是考试还是录用名额，都要比公务员上岸更容易一些。两者的考试时间并不冲突，先考公务员，后考事业单位，如果公务员考上了，事业单位就不用考虑了。如果没考上公务员，考上了事业单位，也可以去事业单位工作，同样是体制内的公职人员，符合条件以后还可以转岗，并不是考上事业单位，就一辈子是事业人员身份。
对于已经上岸的体制内人员，公务员岗位或者事业单位岗位选择，要看实际情况了。本身已经是公务员，如果提拔晋升，需要去事业单位任职，当然可以转事业单位，今后无论是在事业单位发展，还是重新转回公务员领导岗位，都是不错的发展道路。如果发展前途不大，还是保留公务员身份的好，毕竟工资待遇，都要比事业单位强一些。到事业单位，虽然职级晋升了，但工资绝对是降低了，每月少拿一两千块钱，也是一个非常实际的问题。
如果本身是事业人员，在事业单位有所发展，有机会转任公务员岗位，也是可以的。事业人员提拔到管理八级以上职位，担任实职满两年后，如果年龄不超过45岁、基层不超过50岁，是可以转任公务员领导岗位的。公务员有公车补贴，有十三薪，有职级并行，待遇比事业单位管理人员更好一些。
事业单位中的管理岗位、工勤岗位，工资都要远远低于公务员，因而选择公务员是优先选项。当然，如果是事业单位的专业技术人员，本身职称已经到了一定水平，专业发展良好，就不一定需要去公务员岗位了。专业技术人员的工资水平，是和公务员持平甚至超过的。而且专业技术发展，本身就有自己的优势，不需要硬去挤公务员这趟车。
怎么选，那要看是什么样级别的单位了。
如果是省级或者地区级别，建议你选择公务员，毕竟单位的级别高，很容易就能晋升到科长处长，工作业绩突出的话，50岁升任地厅级领导也不是没有可能。最差的情况，按照职级并行政策，退休时也是个正处级调研员待遇。
如果是在基层，县处级及以下单位，建议你选择事业编，好处是你可以有职称。大学毕业的话，转年就是助理级，相当于公务员的四级主任科员，四年后就可以评中级，相当于公务员的正科级，再过五年就可以评副高，相当于公务员的正处级待遇，虽然具体待遇比公务员相同价格差一些，但你想想，刚刚三十四五岁，你就和单位一把手的工资水平相差不多了，是不是比公务员进步快多了？
我说这些，都是从我的自身感受出发的，具体怎么选，还要看个人机遇啊，组织需要啊，多个方面决定。毕竟是在体制内，一切服从组织决定才是根本！
考公务员和事业编哪个公平？
公务员和事业编的考试都是相对公平的。
公务员和事业编的考试在笔试阶段都遵循着严格的公平原则。公务员考试的面试环节几乎不存在任何操作的可能，政审环节一般也不刷人，保证了考试的严密性和公平性。事业编的考试同样在笔试阶段有着严格的试题保密程度和阅卷评判标准，努力的人总有逆袭的机会。
到此，以上就是小编对于考公务员跟事业编哪个好的问题就介绍到这了，希望介绍关于考公务员跟事业编哪个好的4点解答对大家有用。
